根據(jù)工作需要，中國(guó)航天科工集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱集團(tuán)公司）決定面向所屬京內(nèi)和京外單位公開(kāi)招聘集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)，現(xiàn)就有關(guān)事宜發(fā)布如下：
一、招聘崗位
集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)（1人）
二、報(bào)名方式
個(gè)人應(yīng)聘或組織推薦的方式。
三、應(yīng)聘人員基本條件
(一)具有較高的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)及集團(tuán)公司相關(guān)制度，熱愛(ài)航天事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
(二)具有較強(qiáng)的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問(wèn)題和突發(fā)事件的能力，開(kāi)拓創(chuàng)新精神和市場(chǎng)意識(shí)強(qiáng)。
(三)具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)，具備8年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)（審計(jì)）管理工作經(jīng)驗(yàn)。具有高級(jí)會(huì)計(jì)師、高級(jí)審計(jì)師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師等專業(yè)職稱或具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師等職業(yè)資格。
(四)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)、勤勉盡責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、誠(chéng)實(shí)守信、作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
(五)具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)，無(wú)不良嗜好。年齡要求1973年1月1日后出生。
(六)工作經(jīng)歷要求：
集團(tuán)公司總部人員，應(yīng)具有總部處室正職崗位3年以上工作經(jīng)歷，未滿3年的應(yīng)當(dāng)具備和下一層級(jí)副職累計(jì)5年以上的工作經(jīng)歷。
集團(tuán)公司所屬單位人員，一般應(yīng)具有二級(jí)單位部門(mén)正職或三級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子正職崗位3年以上工作經(jīng)歷，未滿3年的應(yīng)當(dāng)具備和下一層級(jí)副職累計(jì)5年以上的工作經(jīng)歷，二院、三院、四院職能部門(mén)副職、其所屬總體單位領(lǐng)導(dǎo)班子副職、或其所屬集團(tuán)公司三級(jí)單位中2017年?duì)I業(yè)收入在10億元以上的領(lǐng)導(dǎo)班子副職任職3年以上的，也可申報(bào)。
特別優(yōu)秀的，條件可以適當(dāng)放寬。
(七)具有財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
四、主要崗位職責(zé)
協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織集團(tuán)公司會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)決算，保障會(huì)計(jì)信息質(zhì)量；協(xié)助負(fù)責(zé)全面預(yù)算、財(cái)政經(jīng)費(fèi)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)監(jiān)督，提高財(cái)務(wù)管控能力；協(xié)助負(fù)責(zé)成本管控、價(jià)格管理，推動(dòng)成本工程建設(shè)；協(xié)助負(fù)責(zé)資金集中管控，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；協(xié)助負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)共享、財(cái)務(wù)信息化等工作。
五、招聘程序
(一)綜合研判，擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人選，以短信形式通知本人。
(二)通過(guò)面試答辯人員，按照集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作程序開(kāi)展后續(xù)相關(guān)工作。
六、報(bào)名時(shí)間、方法及要求
(一)報(bào)名時(shí)間
報(bào)名截止時(shí)間為2018年3月28日。
(二)報(bào)名方法
應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诩瘓F(tuán)公司網(wǎng)站下載《應(yīng)聘人員登記表》，準(zhǔn)確填寫(xiě)后（需含電子免冠照片），以電子郵件方式報(bào)名（商密網(wǎng)發(fā)送至：劉崢嶸/領(lǐng)導(dǎo)干部處/人事部/集團(tuán)公司，互聯(lián)網(wǎng)發(fā)送至：casiczp@163.com）。
發(fā)送簡(jiǎn)歷后請(qǐng)務(wù)必來(lái)電確認(rèn)，聯(lián)系電話：010-68371474。
(三)應(yīng)聘要求
1.應(yīng)聘者應(yīng)按要求填寫(xiě)相關(guān)信息，保證詳盡。因信息不全而影響錄用，后果自負(fù)。
2.應(yīng)聘者對(duì)所填寫(xiě)應(yīng)聘信息及相關(guān)材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘或聘用資格。
誠(chéng)摯歡迎熱情敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)的有識(shí)之士前來(lái)應(yīng)聘！
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